序號(hào) | 普法對(duì)象 | 重點(diǎn)普法內(nèi)容 | 普法責(zé)任和落實(shí)形式 | 預(yù)期目標(biāo) | 責(zé)任單位 |
1 | 區(qū)人力資源和社會(huì)保障局系統(tǒng)內(nèi)部人員 | 1.深入學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想特別是習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于全面依法治國(guó)、依規(guī)治黨的重要論述和以習(xí)近平同志為核心的黨中央關(guān)于全面依法治國(guó)的重要部署。 2.深入學(xué)習(xí)宣傳中國(guó)特色社會(huì)主義法律體系，突出學(xué)習(xí)宣傳憲法、民法典和本部門職責(zé)相關(guān)的法律法規(guī)；深入學(xué)習(xí)宣傳《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)。 | 1.制定普法工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。 2.將學(xué)法內(nèi)容列入局黨組中心組年度學(xué)習(xí)安排和干部職工集中學(xué)習(xí)計(jì)劃。組織舉辦專題培訓(xùn)、集中學(xué)習(xí)研討、講座等活動(dòng)，利用各種平臺(tái)、陣地和載體進(jìn)行形式多樣的法治學(xué)習(xí)宣傳。 3.組織本單位人員落實(shí)好學(xué)法考試。 （完成時(shí)限：全年） | 增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)。提升運(yùn)用法治思維和法治方式能力。 | 局屬各科室、事業(yè)單位 |
2 | 社會(huì)大眾、企業(yè)法人單位和服務(wù)對(duì)象 | 1.宣傳習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想特別是習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于全面依法治國(guó)、依規(guī)治黨的重要論述和以習(xí)近平同志為核心的黨中央關(guān)于全面依法治國(guó)的重要部署。 2.深入宣傳中國(guó)特色社會(huì)主義法律體系，突出宣傳憲法、民法典以及優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境相關(guān)的法律法規(guī)。 | 1. 充分利用國(guó)家憲法日、主題活動(dòng)宣傳日（周、月）、法律法規(guī)頒布施行紀(jì)念日等特殊時(shí)間節(jié)點(diǎn)，利用招聘會(huì)等形式開(kāi)展普法活動(dòng)，持續(xù)開(kāi)展“送法進(jìn)企業(yè)、社區(qū)”活動(dòng)。 2. 在局屬事業(yè)單位微信公眾號(hào)設(shè)普法專欄，定期推送專家解讀、法律條文解析、典型案例等系列內(nèi)容，長(zhǎng)期開(kāi)展普法活動(dòng)。 （完成時(shí)限：全年） | 通過(guò)多種形式、多種渠道的宣傳，一是全面提升全體社會(huì)成員的法律思維和守法意識(shí)。 | 局屬各科室、事業(yè)單位 |
3 | 區(qū)、街就業(yè)機(jī)構(gòu)全體干部職工、社會(huì)大眾、企業(yè)法人單位和服務(wù)對(duì)象 | 1.《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》 2.《廣東省人民政府關(guān)于印發(fā)廣東省進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)若干政策措施的通知》（粵府〔2021〕13號(hào)） 3.《廣東省人民政府關(guān)于印發(fā)廣東省進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)若干政策措施的通知》（粵府﹝2018﹞114號(hào)）、 4.《廣州市人民政府關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》（穗府規(guī)﹝2018﹞19號(hào)）5.《廣州市人力資源和社會(huì)保障局 廣州市財(cái)政局關(guān)于印發(fā)<廣州市就業(yè)補(bǔ)助資金使用管理辦法>的通知》（穗人社規(guī)字﹝2019﹞1號(hào)） 6.《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳 廣東省財(cái)政廳關(guān)于印發(fā)廣東省職業(yè)職業(yè)技能提升培訓(xùn)補(bǔ)貼申領(lǐng)管理辦法的通知》（粵人社規(guī)〔2019〕43號(hào)） | 1.制定普法工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。 2.區(qū)、街、社區(qū)三級(jí)公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)的宣傳欄張貼宣傳海報(bào)和政策問(wèn)答材料，形成政策法規(guī)宣傳合力。 3.在“廣州荔灣”門戶網(wǎng)站開(kāi)設(shè)“就業(yè)政策”專欄和重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開(kāi)就業(yè)創(chuàng)業(yè)專欄，分類公布就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策文件，讓群眾方便查閱，及時(shí)了解。 4.充分利用“荔灣就業(yè)”“荔灣職建”等微信公眾號(hào)加大對(duì)各項(xiàng)法律法規(guī)和政策規(guī)定的宣傳，定期推送專家解讀、法條解析、典型案例等內(nèi)容。 5.通過(guò)就業(yè)援助月、“就業(yè)政策宣傳周”以及招聘會(huì)活動(dòng)等，多渠道多形式集中開(kāi)展政策宣傳普法工作。 6.走進(jìn)企業(yè)和社區(qū)，以初創(chuàng)企業(yè)為重點(diǎn)發(fā)放政策匯編和宣傳須知，現(xiàn)場(chǎng)解答企業(yè)、群眾咨詢。 （完成時(shí)限：全年） | 通過(guò)多種形式、多種渠道的宣傳，讓社會(huì)公眾充分了解就業(yè)服務(wù)和就業(yè)政策，進(jìn)一步提高公共就業(yè)服務(wù)政策知曉度，擴(kuò)大政策惠及面。 | 1.就業(yè)與勞動(dòng)關(guān)系科 2.區(qū)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理中心 3.區(qū)人力資源職業(yè)能力建設(shè)中心 |
4 | 民辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、人力資源機(jī)構(gòu)、社會(huì)大眾 | 1.《民辦教育促進(jìn)法》、《民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》、《人力資源市場(chǎng)暫行條例》、《廣東省教育廳 廣東省人力資源和社會(huì)保障廳 廣東省民政廳 廣東省工商行政管理局關(guān)于印發(fā)<民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)>的通知》等相關(guān)規(guī)范性文件。 2.有關(guān)安全生產(chǎn)類的法律法規(guī)。 | 1.組織舉辦專題培訓(xùn)，開(kāi)展相關(guān)業(yè)務(wù)宣傳活動(dòng)，利用各種平臺(tái)、陣地和載體進(jìn)行形式多樣的法治宣傳。 2.在“廣州荔灣”門戶網(wǎng)站開(kāi)設(shè)“就業(yè)政策”專欄和重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開(kāi)就業(yè)創(chuàng)業(yè)專欄，分類公布職業(yè)培訓(xùn)政策文件，讓群眾方便查閱，及時(shí)了解。 3.通過(guò)職業(yè)培訓(xùn)課、微信公眾好向社會(huì)大眾開(kāi)展普法工作宣傳。 4.通過(guò)管轄機(jī)構(gòu)日常業(yè)務(wù)指導(dǎo)、工作交流群宣傳政策文件和法律法規(guī)； 5.定期開(kāi)展安全生產(chǎn)宣講活動(dòng)和安全生產(chǎn)檢查活動(dòng)，宣傳關(guān)于安全生產(chǎn)類法律法規(guī)。 （完成時(shí)限：全年） | 通過(guò)多種形式、多種渠道的宣傳，讓社會(huì)公眾充分了解職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)、就業(yè)培訓(xùn)相關(guān)政策，提高政策知曉度，擴(kuò)大政策惠及面，增強(qiáng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理人員依法經(jīng)營(yíng)管理能力和安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)，強(qiáng)化相關(guān)機(jī)構(gòu)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。 | 1.就業(yè)與勞動(dòng)關(guān)系科 2.區(qū)人才服務(wù)管理服務(wù)辦公室 3.區(qū)人力資源職業(yè)能力建設(shè)中心 |
5 | 社會(huì)大眾、企業(yè)法人單位和服務(wù)對(duì)象 | 1.《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》 2.《勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁辦案規(guī)則》 3.《勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁組織規(guī)則》 4.《廣東省勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議處理辦法》及相關(guān)規(guī)范性文件。 | 1.配合區(qū)司法局，組織舉辦專題授課活動(dòng)，以典型案例為切入點(diǎn)，向單位代表進(jìn)行普法教育。 2.發(fā)揮三方聯(lián)合調(diào)解優(yōu)勢(shì)，調(diào)解過(guò)程中答疑解惑。 3.組織“送法上門”專題活動(dòng)，向各企業(yè)代表釋明法律，規(guī)范用工，預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)。 4.在勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁院立案大廳開(kāi)設(shè)咨詢窗口，供群眾現(xiàn)場(chǎng)咨詢勞動(dòng)仲裁相關(guān)規(guī)定及流程指引。 5.開(kāi)通仲裁處理程序業(yè)務(wù)咨詢熱線，供群眾來(lái)電咨詢相關(guān)法律法規(guī)。 （完成時(shí)限：全年） | 推動(dòng)企業(yè)合法用工，指導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)商調(diào)解機(jī)制建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)將勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)防調(diào)解工作細(xì)化到內(nèi)部管理中，發(fā)揮協(xié)商調(diào)解在爭(zhēng)議處理中的基礎(chǔ)性作用 | 1.區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁院 2.就業(yè)與勞動(dòng)關(guān)系科 |
6 | 社會(huì)大眾、企業(yè)法人單位和服務(wù)對(duì)象 | 1.《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》、《社會(huì)保險(xiǎn)征繳暫行條例》、《廣東省社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》、《失業(yè)保險(xiǎn)條例》等相關(guān)法律條例。 2.《工傷保險(xiǎn)條例》、《廣東省工傷保險(xiǎn)條例》《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳 廣東省財(cái)政廳 國(guó)家稅務(wù)總局廣東省稅務(wù)局關(guān)于單位從業(yè)的超過(guò)法定退休年齡勞動(dòng)者等特定人員參加工傷保險(xiǎn)的辦法（試行）》等相關(guān)法律條例及規(guī)范性文件。 | 1.利用電話咨詢窗、經(jīng)辦受理窗和現(xiàn)場(chǎng)咨詢窗，向參保人普及社保規(guī)定政策，以便群眾知情辦事。 2.在大廳擺放宣傳冊(cè)等資料，并及時(shí)更新內(nèi)容。 3.組織舉辦專題培訓(xùn)、講座，進(jìn)行普法宣傳活動(dòng)。 （完成時(shí)限：全年） | 提升參保單位、參保人員對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)政策的了解，對(duì)具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦的熟悉，提升參保意識(shí)。增強(qiáng)廣大用人單位和職工知法守法意識(shí)，有效減少各類工傷和職業(yè)傷害，依法維護(hù)職工工傷保險(xiǎn)權(quán)益 | 1.社會(huì)保險(xiǎn)科 2.荔灣區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心 |
7 | 社會(huì)大眾、企業(yè)法人單位和服務(wù)對(duì)象 | 1.《勞動(dòng)法》 2.《勞動(dòng)合同法》 3.《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》 4.《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》 5.《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》 6.《禁止使用童工規(guī)定》 7.《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》、8.《職工帶薪年休假條例》 9.《廣東省工資支付條例》 10.《廣東省高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)辦法》 11.《重大勞動(dòng)保障違法行為社會(huì)公布辦法》 12.《廣東省勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》 | 1. 組織開(kāi)展用人單位遵守勞動(dòng)用工和社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)情況等日常檢查和專項(xiàng)檢查活動(dòng)，張貼和發(fā)放相關(guān)普法宣傳單張，指導(dǎo)各街道定期或者不定期向社會(huì)發(fā)布典型案例，以案釋法、以案講法。 2.將重點(diǎn)普法內(nèi)容制作成宣傳冊(cè)，放置于區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁院立案大廳供勞動(dòng)者及企業(yè)代理人查閱。 3.組織舉辦專題培訓(xùn)，開(kāi)展專題講座、交流分析會(huì)等活動(dòng)，利用各種形式進(jìn)行多樣化法治宣傳。 4.在勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁院立案大廳開(kāi)設(shè)咨詢窗口，供群眾現(xiàn)場(chǎng)咨詢勞動(dòng)仲裁相關(guān)規(guī)定及流程指引。 5.開(kāi)通仲裁處理程序業(yè)務(wù)咨詢熱線，供群眾來(lái)電咨詢相關(guān)的法律法規(guī)。 （完成時(shí)限：全年） | 增強(qiáng)用人單位依法用工、勞動(dòng)者運(yùn)用法律手段維護(hù)自身合法權(quán)益的意識(shí)和能力。預(yù)防和化解勞資糾紛爭(zhēng)議，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系 | 1.勞動(dòng)保障監(jiān)察綜合執(zhí)法一大隊(duì) 2.勞動(dòng)保障監(jiān)察綜合執(zhí)法二大隊(duì) 3.區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁院 |
